При разработке нового федерального проекта используется опыт Пермского края
Пермский край вошел в число пяти регионов страны, где организована стажировка федерального резерва управленческих кадров.
Региональная стажировка – уникальная часть программы. Специально сформированные группы отправились в регионы, где у них есть возможность принять участие в выработке решений реальных задач в сфере госуправления. Ректор РАНХиГС Владимир Мау рассказал, что при подготовке региональных проектов использована методология Problem solving, позволяющая анализировать ситуацию и предлагать гибкие работающие решения. «Мы плотно сотрудничаем с рядом региональных администраций. И важнейшей своей задачей считаем оказание помощи в формировании команд губернаторов и внедрении принципов проектного менеджмента.», – отметил Владимир Мау.
Стажировка резервистов проводится в пяти регионах страны - Калининградской, Рязанской, Орловской, Псковской областях и Пермском крае. С 31 июля по 3 августа участниками стажировки в этих регионах станут 56 человек, входящих в высший уровень резерва управленческих кадров. Они поделены на группы, каждая из которых по итогам работы в рамках региональной площадки должна будет подготовить проект. Пермь выступает в качестве площадки передачи опыта в реализации двух национальных проектов – «Цифровая экономика» и «Экология».
«В процессе совместной работы мы постараемся поделиться нашим опытом, рассказать о точках роста, достижениях и проблемах региональных секторов экономики и экологии», - говорит и.о. председателя Правительства Пермского края Михаил Сюткин.
Во время обучения перед резервистами ставятся прикладные задачи. Группа по цифровой экономике займется разработкой решений для внедрения цифровых технологий в реальный сектор экономики. Гости ознакомятся с успешным примером компании, где информационные технологии эффективно внедряются, – ООО «Уралбумага» (ГП «ПЦБК»). Кроме того, опыт Пермского края будет использован при разработке нового федерального проекта, который обеспечит реализацию нацпрограммы «Цифровая экономика РФ».
Участникам стажировки по направлению «Экология» займутся разработкой новых технологий утилизации и переработки текущих и накопленных отходов промышленных предприятий. Задача команды - подобрать инструменты мотивации предприятий на увеличение доли перерабатываемых отходов, определить нормативы платы за размещение отходов в природной среде. Резервисты ознакомятся с опытом пермских предприятий по защите окружающей среды, импортозамещению в сфере электрогенерации, вторичному использованию сырья и переработке отходов. Гости региона посетят ООО «ЛУКОЙЛ-Пермнефтеоргсинтез» и АО «ПРОДО Птицефабрика Пермская».
Региональная стажировка резерва управленческих кадров организована в рамках утвержденной федеральной программы «Подготовка и переподготовка резерва управленческих кадров (2010 — 2021 годы)». Участники, прошедшие обучение, получают предложения о перехода на новую работу в федеральные структуры и государственные корпорации.
