Газета деловой интерес
Достаточно ли, по вашему мнению, мер по поддержке бизнеса, предоставляемых государством?

Календарь публикаций
«    Октябрь 2019    »
ПнВтСрЧтПтСбВс
 123456
78910111213
14151617181920
21222324252627
28293031 

Трое студентов в Прикамье будут получать именные стипендии РОСГОССТРАХа


Трое студентов в Прикамье будут получать именные стипендии РОСГОССТРАХа

В 2017 году РОСГОССТРАХ продолжает реализацию программы финансовой поддержки лучших студентов российских ВУЗов и колледжей из семей сотрудников компании.

Во втором семестре 90 студентов высших и средних образовательных учреждений нашей страны будут получать стипендии от лидера страхового рынка России.

В числе именных стипендиатов компании и трое студентов из Пермского края. Это выпускник магистратуры механико-технологического факультета Пермского национального исследовательского политехнического университета Семен Полушкин, студент 1-го курса Пермского института железнодорожного транспорта УрГУПС Вячеслав Мезенцев, а также студентка 1-го курса экономического факультета Пермского филиала Высшей школы экономики Светлана Спешкова. Отметим, что Вячеслав Мезенцев и Семен Полушкин становятся именными стипендиатами компании во второй раз.

«Я очень рада, что дочь стала именным стипендиатом РОСГОССТРАХ, - говорит менеджер по офисным продажам страхового отдела РОСГОССТРАХа в п. Ильинский Наталья Спешкова. — Уверена, что дочь будет стараться учиться «на отлично». РОСГОССТРАХ – одна из немногих компаний, где эффективно реализуется программа поддержки детей сотрудников. Ближайшую производственную практику Светлана будет проходить в филиале РОСГОССТРАХа в Пермском крае. Осталось лишь определиться, в каком отделе, и с перспективами трудоустройства в компанию после окончания вуза».

«Мой сын Вячеслав именным стипендиатом РОСГОССТРАХ становится второй раз, - радуется главный специалист – андеррайтер отдела автотранспортного страхования филиала РОСГОССТРАХа в Пермском крае Елена Мезенцева. - За успехи в учебе ему сохранили именную стипендию на второй семестр 2016-2017 учебного года. Для него - это стимул учиться еще лучше, а для нашей семьи – значимая финансовая поддержка. Я благодарна компании за эту стипендиальную программу, а филиалу РОСГОССТРАХа в Пермском крае – за помощь в оформлении документов и представление моего сына на именную стипендию».

«В нынешнем году мой сын Семен оканчивает магистратуру механико-технологического факультета ПНИПУ, зимнюю сессию сдал «на отлично», идет на красный диплом, - говорит страховой агент Нина Полушкина. — Назначение именным стипендиатом РОСГОССТРАХ моего сына – не только материальное поощрение для нашей семьи, но и достойная оценка моей многолетней работы в компании, признание профессиональных заслуг и успехов. Спасибо филиалу за значимое для нашей семьи событие в начале нового года».

Студентов Пермского края отличает высокий уровень страховых знаний и вовлечённости в проводимые компанией мероприятия. Количество победителей конкурса страховых работ компании РОСГОССТРАХ здесь существенно превышает показатели других регионов. Именно поэтому край был выбран местом проведения Международного страхового форума, а затем и Межрегиональной страховой олимпиады.

«За годы существования стипендиальной программы РОСГОССТРАХ десятки студентов вузов и колледжей региона из семей наших сотрудников получили финансовую поддержку от компании, - говорит директор филиала РОСГОССТРАХа в Пермской крае Вера Ранчинская. – Большинство стипендиатов, окончив образовательные учреждения, впоследствии трудоустроились в наш филиал. Поддержка талантливых студентов российских вузов и колледжей – весомый вклад нашей компании в развитие образования в стране. Мы заинтересованы в том, чтобы будущие специалисты в области экономики, финансов, банковского и страхового дела стремились получить качественное образование и ценный практический опыт работы в ведущей страховой компании страны, поэтому готовы поддержать их финансово».

Стипендиальная программа компании РОСГОССТРАХ реализуется более 10 лет. Это эффективный способ не только адресной финансовой поддержки лучших студентов, но и привлечения на работу молодых специалистов. Приоритет при назначении именной стипендии компании отдается студентам финансово-экономических специальностей, тем, кто изучает современные IT-технологии, право и управление персоналом. Учитывается успеваемость студента, успешность работы родителей в компании. За многие годы реализации именной стипендиальной программы более 1000 успешных студентов российских вузов и колледжей получили финансовую поддержку от компании, многие из них впоследствии получили возможность трудоустройства в РОСГОССТРАХ.

На снимке: Вячеслав Мезенцев - именной стипендиат, студент 1-го курса Пермского института железнодорожного транспорта УрГУПС


IN-календарь
INосказательно
Людмила СЕРИКОВА,  руководитель департамента образования администрации  города Перми

Самый главный сегодня вопрос: как сделать так, чтобы хороший учитель оставался в профессии 

Анастасия ПЕТРОВА, главный редактор газеты Dеловой INтерес

В IN появилась шутка, что редакционная политика нынче строится на трех китах– НТО, ЕНВД, ТБО