Газета деловой интерес
Самое читаемое
Достаточно ли, по вашему мнению, мер по поддержке бизнеса, предоставляемых государством?

Календарь публикаций
«    Июнь 2021    »
ПнВтСрЧтПтСбВс
 123456
78910111213
14151617181920
21222324252627
282930 

«Молодежный резерв Прикамья-2018» продлил прием заявок


«Молодежный резерв Прикамья-2018» продлил прием заявок

У пермяков, не успевших подать заявки на участие в конкурсе «Молодежный резерв Прикамья-2018», появился шанс на попадание в кадровый резерв.

Как сообщают организаторы, из-за большого числа заявок, в том числе из районов, конечная дата приема, обозначенная ранее 3 мая, сдвинулась на 8 мая (включительно). Сегодня уже свыше 850 молодых специалистов  заявили о своем участии в программе.

За оставшиеся дни потенциальным участникам предстоит пройти регистрацию на официальном сайте, заполнить биографическую анкету, загрузить видеопрезентацию и перейти к выполнениям заданий первого этапа.

По условиям, место учебы и работы для желающих пройти конкурсные испытания, значения не имеют. Для участия достаточно быть специалистом не старше 35 лет и иметь высшее образование.

Продление приема заявок никак не отразится на прохождении остальных конкурсных этапов: как было объявлено ранее, заочный этап завершится 10 мая подведением итогов. И уже 11-го начнется очный, включающий в себя, в частности, деловую игру с решением кейсов, основанных на реальных задачах краевого Правительства.

Итоги конкурса будут известны в июне 2018 года. Победа в конкурсе «Молодежный резерв Прикамья» предполагает внесение в кадровый резерв и возможность трудоустройства в органах исполнительной власти, местного самоуправления, а также в подведомственных госучреждениях. За победителями закрепляются наставники из числа руководителей исполнительных органов государственной власти.  

Оператором конкурса выступает Российская академия народного хозяйства и государственной службы при Президенте РФ (РАНХиГС), как разработчик уникальных технологий в области формирования кадровых резервов.


INосказательно
Позитивный опыт моногородов

ТОСЭР «Нытва» и «Чусовой» решают проблемы с трудоустройством жителей Прикамья  

Набирая обороты

До конца года ТОСЭР «Нытва» планирует привлечь 240 млн рублей капвложений резидентов  

Творческий выход из кризиса

Детская эстрадно–театральная студия «Прозус–Д» успешно работает в Перми уже 14 лет  

Светлана САЛЮКОВА: «Мы открыты миру, мир открыт нам»

Всю третью неделю марта в пермской гимназии №31 царило праздничное настроение