Уволенных сотрудников «Ремпутьмаш» обещают переобучить
На совещании в Правительстве Пермского края сегодня обсудили планы трудоустройства высвобождаемых сотрудников завода «Ремпутьмаш».
По информации генерального директора Константина Данилова, уведомления о сокращении уже получили 167 сотрудников предприятия. Относительная определенность есть у 41 работника: 25 переводятся по месту нахождения новой производственной площадки в Верещагино, 16 продолжат выполнять свои обязанности на пока еще действующем производстве в Перми и останутся на обслуживании заводской территории после полной ее передачи в собственность Пермского края.
Остальных 126 работников «Ремпутьмаша» предполагается трудоустроить в подразделениях ОАО «РЖД» Свердловской железной дороги. Разумеется, при условии профподготовки.
Перенос же производственных мощностей из Перми на Верещагинский «Ремпутьмаш», по оценке руководства, позволит в 2019 году увеличить оборот предприятия до 3 млрд рублей. В выигрыше от программы реструктуризации предприятия будет и Верещагино, получив порядка 100 новых рабочих мест.
По поручению главы Прикамья Максима Решетникова к процессу трудоустройства сотрудников завода «Ремпутьмаш» подключается региональное Министерство социального развития. Сотрудникам, не пожелавшим остаться на предприятии «Ремпутьмаша» или перейти на работу в «РЖД», обещана помощь в трудоустройстве, повышении квалификации или получении новой специальности.
Напомним, масштабный проект создания к 300-летию Перми единого историко-культурного кластера в районе Разгуляя предусматривает приобретение площадки бывшего завода им. Шпагина (ОАО «Пермский мотовозоремонтный завод «Ремпутьмаш») у ОАО «РЖД». Производства старейшего пермского завода к весне 2019 г. будет перенесено на другую площадку - на базу компании «Ремпутьмаш-Верещагино».
