Газета деловой интерес
Достаточно ли, по вашему мнению, мер по поддержке бизнеса, предоставляемых государством?

Календарь публикаций
«    Апрель 2018    »
ПнВтСрЧтПтСбВс
 1
2345678
9101112131415
16171819202122
23242526272829
30 

Пока – компромисс


Пока – компромисс

«Фронтовики» говорили о работе с кадрами в сфере здравоохранения.

В региональном отделении Общероссийского народного фронта прошло совещание по обращениям санитарок из детского санатория «Росинка».

«Росинка» – это особый санаторий. Здесь проходят курс лечения и реабилитации дети с туберкулезом. И не только больные, но и с плохими результатами прививки Манту, и контактирующие с туберкулезниками, часто дети из асоциальных семей, нуждающиеся в особом внимании и заботе. Краевой детский санаторий для больных туберкулезом №7 «Росинка» располагается в черте Соликамска в сосновом бору. Санаторий занимает двухэтажное кирпичное здание общей площадью около 3000 кв. метров.

Здание строилось специально для этого санатория. Фтизиатрическое отделение рассчитано на одновременное круглосуточное пребывание 100 пациентов в возрасте от трех до семи лет и располагается в пяти групповых палатных секциях. Каждая такая секция имеет собственный набор помещений: две спальные комнаты, игровая комната, буфетная, два санузла с закрывающимися кабинками и необходимым сантехническим оборудованием, столовая, гардеробная.

Это не просто перечисление помещений, этот факт становится важным при рассмотрении заявленной проблемы. В состав фтизиатрического отделения также входят: процедурный кабинет, сестринский пост, приемный покой, изолятор.

А еще каждый пациент обязательно осматривается, помимо фтизиатра, «узкими» специалистами – педиатром, стоматологом, ЛОР–врачом… И есть воспитатели, потому что маленькие дети нуждаются не только в лечении. К тому же малыши не сидят безвылазно в палатах, они гуляют, играют на свежем воздухе и изучают окружающий мир.

Учредитель санатория – Министерство здравоохранения Пермского края.

ИСТОРИЧЕСКИЙ ФАКТ

Санаторий для больных ребятишек появился в 1944 году. Еще гремела Великая Отечественная, но в стране уже обратили особое внимание на будущее, заботились о здоровье подрастающего поколения. Тогда, в 44–м, в селе Верхнее Мошево Соликамского района, в небольшом деревянном здании открылся детский туберкулезный санаторий. Позднее санаторий несколько раз переезжал из здания в здание, увеличивая при этом количество принимаемых больных детей, пока не справил новоселье во вновь выстроенном в сосновом бору двухэтажном здании.

C 2008 года и по нынешнее время руководит учреждением врач–фтизиатр высшей квалификационной категории Анна Пономарева.

До прошлого года в санатории сохранялись дружеские отношения между управлением, врачебным и медсестринским составом, санитарками, воспитателями – все вместе выполняли сложное дело воспитания и излечения малышей от туберкулеза.

ПОВОД ДЛЯ РАЗБИРАТЕЛЬСТВА

В конце прошлого года санитарок как подразделение санатория было решено уничтожить. Им предложили переквалифицироваться в уборщиков с соответствующим понижением зарплаты. Существенным понижением, практически на треть.

При этом медицинский персонал – врачи и медсестры – получал существенные прибавки к жалованию согласно указу Президента. В указе, кстати, говорится и о том, что санитарки, как низшее и, тем не менее, медицинское звено, также должны получить прибавку. Не здесь ли кроется решение убрать 22 ставки санитарок и ввести почти такое же количество уборщиц – семнадцать на небольшое в общем–то здание в 3000 кв. метров?

В конце прошлого года все санитарки противотуберкулезного санатория «Росинка получили уведомления о сокращении. И предупреждение, что 9 февраля 2018 года они работают последний день. А 17 из них, если пожелают, могут стать уборщиками.

Санитарки обратились с коллективным письмом в штаб ОНФ с просьбой помочь решить проблему. Для многих из них снижение зарплаты чревато финансовыми проблемами. Кроме того, санитарки искренне обеспокоены: кто же сейчас станет заниматься обслуживанием детей – в должностные обязанности уборщиц никак не входит мытье малышей или одевание на прогулку, кормление, укладывание спать и присутствие рядом практически круглосуточно?

В региональном штабе Общероссийского народного фронта обеспокоились проблемой и таким решением указа Президента и решили обсудить ситуацию вместе с министром здравоохранения Пермского края Дмитрием Матвеевым и руководителем санатория Анной Пономаревой, представителями персонала санатория.

Дмитрий Омутных, руководитель рабочей группы «Социальная справедливость» регионального штаба ОНФ, во время «круглого стола» с чиновниками указал на серьезность ситуации и добавил, что в Прикамье сокращение сотрудников медучерждений в последнее время носит системный характер.

– С декабря в медучреждениях сокращаются ставки санитарок, и параллельно растет число так называемых уборщиков служебных помещений, – заявил Дмитрий Омутных. – К нам поступают жалобы из многих лечебных учреждений, где сложилась аналогичная ситуация. Однако ясно, что без младшего медицинского персонала, без санитарок, полноценный уход за пациентами невозможен…

ДИСКУССИЯ В РАЗГАРЕ

Главный врач санатория «Росинка» Анна Пономарева в корне не согласна ни со своими сотрудниками, ни с представителями ОНФ.

– Действительно, с 9 февраля в нашем штатном расписании ликвидируются должности санитарок и вводятся должности уборщиков, – сказала Анна Пономарева. – Это связано с оптимизацией производственного процесса и для предупреждения образования кредиторской задолженности медучреждения, в том числе по выплате заработной платы. Хоть наше учреждение и называется «детский санаторий для больных туберкулезом», все–таки большая часть пациентов – это здоровые дети из группы риска по развитию заболевания, собственно больных туберкулезом у нас немного, и они не лежачие. Существующий медицинский уход за такими больными минимален.

По словам главврача, в уход за пациентами (всеми) входят гигиенические ванны, подмывания и простейшие медицинские манипуляции. Эти обязанности будут вменены медицинским сестрам. Уборщики могут взять на себя эти обязанности за дополнительную оплату. Кто будет одевать, мыть, кормить детей – не уточняется. Еще один факт – сейчас за работу с больными детьми санитаркам полагаются доплаты за вредность и дополнительное рабочее время (сверхурочные). Неизвестно, как с этим будут обстоять дела дальше. Сумма доплат будет известна только к концу марта – эксперты пока подсчитывают.

В ЧЕМ ПОДВОХ?

Санитарки категорически не согласны с таким подходом. Их позицию объяснила Регина Кудымова, санитарка «Росинки».

– В нашем санатории сейчас сто маленьких детей в возрасте от 3 до 7 лет, они находятся у нас от 3 месяцев до полугода, за ними нужен круглосуточный уход, – сказала Регина Кудымова. – Многие не готовы к самостоятельной жизни, не умеют есть ложкой, не могут сходить на горшок без посторонней помощи. Кто будет их кормить, мыть, менять памперсы? Санитарки всегда были рядом.

Поясним режим работы учреждения – лечение и воспитание детей начинается с момента подъема, а вот завершается в разное время. Воспитатели работают до часу дня, до времени «тихого сна». Медсестры – до 15.30, чтобы сделать все медицинские процедуры. И только санитарки дежурят по двенадцать часов, с семи утра до семи вечера, у каждой группа по 25 детей. И в ночь тоже дежурят санитарки. Дежурили…

Дмитрий Омутных уточнил у главврача санатория, как будут перераспределены обязанности санитарок? Анна Пономарева ответила, что должностные инструкции уже разработаны, персонал с ними ознакомлен, обязанности младшего медперсонала при его ликвидации переложат на медсестер, и возражения у последних это не вызывает.

Ситуация в целом была понятна. А вот отношение к ней чиновников от здравоохранения – не очень. На предложение «фронтовиков» на время приостановить работу по сокращению кадров и в «Росинке», и в других медучреждениях и разобраться в деле по существу, министр здравоохранения Дмитрий Матвеев ответил категорично, что процесс останавливаться не будет. Министр уточнил, что в соответствии с «майскими» указами Президента сейчас перед региональными министерствами ставится задача доведения средних заработков врачей до 200 процентов от средней зарплаты по региону, а среднего и младшего персонала – на уровне средней зарплаты.

– Мы должны повысить производственную эффективность работы медицинских работников,– сказал министр. – И теперь к младшему медицинскому персоналу мы должны отнести только тех, кто оказывает именно медицинские услуги.

РЕШЕНИЕ ИЛИ КОМПРОМИСС

К общему знаменателю переговорщики так и не пришли. Пока. Региональный штаб ОНФ оставляет проблему на контроле. Эксперты регионального отделения ОНФ также рекомендовали руководству санатория совместно с коллективом проанализировать и перераспределить должностные обязанности всех категорий сотрудников и решить вопрос о системе стимулирующих и компенсационных выплат, а в случае необходимости организовать переобучение сотрудников до уровня младшего медицинского персонала. На совещании собравшиеся пришли к решению об организации выезда группы в составе представителей регионального Министерства здравоохранения и экспертов ОНФ в санаторий «Росинка» для контроля ситуации уже в марте.

Матвей Настин

Фото: drosinka.ucoz.ru


IN-календарь
INосказательно
Вячеслав БЕЛОВ, Уполномоченный по защите прав предпринимателей в Пермском крае

Проблема размещения НТО на территории краевой столицы действительно актуальна.  

Марина ШИЛОВА, главный редактор газеты Dеловой INтерес

Поговорим о космосе. Он намного ближе к Пермскому краю, чем вам кажется. 

Анастасия ПЕТРОВА, зам. главного редактора газеты Dеловой INтерес

Считаю «Тотальный диктант» одним из лучших проектов по популяризации русского языка.  

Марина ШИЛОВА, главный редактор газеты Dеловой INтерес

Пока еще не все слова прощения и прощания сказаны. Не все слезы выплаканы. Не все кулаки разжаты.